第五百三十三章 胜日公司的企业文化

“永固工厂来了一位米国工人,而且和同事们都相处的非常愉快。”

这是一篇来自蓝城小报的信息,还附上了米国工人的汤姆的照片。

在照片中,他跟其他华夏的工作穿着同样灰色的工作服站在一起,满脸的笑容。

在一群黄皮肤黑眼睛的华夏人之中,他的蓝色眼睛和黄色的胡子,显的格上的明显。

消息还配了一段,在现场采访他的视频。

托马斯忍着自己心中的怒火打开了采访的视频。

“先生您好,请问你怎么称呼?”

“我叫汤姆华莱士。”

“请问你在这里工作有多长时间了?”

“大概有三年了吧,现在在一线工人的岗位,之前都是在专门的车间工作。”

“那您在这里工作了这段时间,有没有什么想要对大家说的吗?”

“以前我在办公室里上班,有什么事情都是叫下面的工人去做的,慢慢的培养了眼高手低的傲慢和眼光。”

“现在我做着公司里的一线工作,和大家一起吃一起住,体会到了自己的不足和错误。”

“我非常感谢上天给了我这样的一个机会,让我能够更加的进步。”

“非常感谢你,接受这次的采访!”

看完了这段视频后,托马斯更加的生气了!

“这个没用的汤姆,竟然跟一群华夏猪走到了一起!”

“难怪我打了这么多电话都没有接,一定是把我电话给删了!”

办公室外面的员工都好像被吓到了,惊讶地看向办公室,托马斯正在办公室里破口大骂。

经过了一顿爆怒之后,托马斯让自己平静下来。

“这件事,水果公司是不是就这么善罢干休的!”

“我要好好的想想办法,来对付这个汤姆和张枫!”

他差不多是咬牙切齿地说出汤姆和张枫的名字,眼里布满了憎恨的血丝。

托马斯想把张枫搞垮,张枫同样想把托马斯搞垮。

在蓝城最繁华的商业区,蓝城上城区。

在最有名的金茂广场上,建立着一座巨大的金茂大厦。

这座几年前刚刚建成的豪华商业大厦,原本是属于林南城的。

就在去年,他将这座大厦送给了他的女婿张枫。

就在去年,他将这座大厦送给了他的女婿张枫。

现在,张枫已经把自己所有产业的总部,都搬移到这座大厦进行办公。

上午,他和开发部开了一个会。

在会议室的中央,摆放着一张椭圆形的会议桌。

一边放着的是老板的座的座位,其它的位子就按照各个不同的岗位安排。

会议室里十几个穿着西装笔直的坐在会议桌旁的人,他们都是来自于不同的名校的精英和高学历人士。

他们都是开发部的高层管理人员。

坐在老板位的那个长相英俊,精神抖擞的男人就是张枫。

“胜日公司生产的产品,经过几个月的销售,得到了市场的高度认可。”

“每个月的营业额,基本都保持在二百亿左右。”

“这样的营业额跟国内不少老牌的公司相比,已经跻进一线公司的行列了。”

“胜日公司能有这样的成就,是我们全公司员工一起努力的成果。”

“到处奔波的市场调研部、处理公司各种锁碎事情的管理部、用心创造的开发部、还有创造业绩的销售部。”

“我身为这家公司的管理者,我要向我们所有的部门员工,表示感谢!”

张枫先自己鼓起了掌声。

虽然张枫做老板到现在都还没有满一年的时间,还没有什么经验。

但是他在面对员工时不像那炫富的老板,有一种高人一等的傲慢。

公司在经营的过程中会出现各种形形色色的问题,但是张枫从来都不会冒然的发脾气,也不会去责罚员工,来达到在员工中树立的威信。

遇到什么问题,他都是亲力亲为,自己到现场弄明白事情的前因后果,然后才想办法解决问题。

他的这种做事风格,员工们都看在眼里,很多员工都对有这样的老板而感到高兴。

在胜日公司工作的员工,很多之前都在其他大公司工作过。

有些著名的大公司文化,简直让人忘而生畏。

有的公司用各种问题来侮辱刁难员工,有的又在一些小问题上做文章克扣员工的工资,有的就只会跟员工画大饼,等到给钱的时候就推三推四的。

总结成一句话,员工在老板的眼里都是苦力。

但是当他们来到胜日公司工作之后,有一种完全不一样的感受!

他们遇到

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