第303章 打包带走

数天后的周六,马浩带着八个人和关晴晴见了面。

关晴晴将会面地点安排在了京城一家高档酒店中,席间秦夕也露面打了个招呼,那绝美的容姿和干练的气场,一下子就镇住了马浩几人,留下了极为深刻的印象,就连原本约好的,打算趁机提的条件都不太敢提了。

秦夕也只是打个招呼,毕竟除了马浩这一批人外,隔壁的几个包厢也同时在谈着……

等她走后。

关晴晴便和几人交换了名片。

“我们米狐游已经决定了到美国开分公司,这不是什么秘密。主要就是负责除龙国外全球的服务器运营、维护、宣发。所以我们正在大规模的召集这方面的人才,很希望能和各位达成合作。”

几人闻言,年轻一些的多半兴奋的眼睛发亮,而有家室的则显得有些犹豫,纷纷看向了马浩。几人都是他带过来的,自然要以他为主。

马浩有些心动,但考虑到大家的想法,还是问道:“关助理,请问有选择吗?”

关晴晴轻笑点头:“当然,如果你们有人不愿意去国外工作也没关系,我们公司会做出相应的调整的,留在国内总公司也没问题。如果同意去国外的话,我们公司会安排住处,你们带着家室也没关系,甚至如果谁的子女想要在国外上学,我们米狐游也会提供帮助。”

本来就想去国外涨涨见识的几人一听,顿时有些坐不住了,恨不得替马浩直接答应下来。

马浩心里也是一喜,娇妻一直想要自己带她去国外旅游,自己却抽不出时间。

想来,如果自己有机会带她到国外工作生活,听到这个消息她会很兴奋吧?

不过马浩到底没有冲动,而是沉稳的再次问道:“关助理,我也不说废话,既然我们到这里跟您见面,那自然是有加入米狐游的想法。去国外工作也好,留在国内也好,这都是后话。

大家最关心的无外乎就是米狐游,能够提供给我们什么样的薪资待遇?”

关晴晴笑了笑,知道马浩能带这么多人过来,还迫不及待的问薪资待遇,其实就已经算是默认同意跳槽了。

于是,她取出几份打印纸交给再坐的众人,笑道:“这是米狐游的员工级别评定表,我们会根据各位的能力和工作经验暂定一个级别,当然,这个级别不是定了就不动了,而是每半年会重新核定一次,或提级或降级只看各位的表现。

当然,就算是各位初定的级别,也大大超过你们目前在易玩的薪资了。”

事关oney,谁也不敢大意。

数分钟后,大致估算了自己级别的马浩等人,一个个脸上止不住的笑意。

不过马浩一次性拉来这么多人,本身就承担了极大的风险,不管谈成谈不成他都很难再易玩工作下去了。

于是,他稍作纠结后还是小心翼翼的问道:“关助理,请问我们如果决定跳槽的话,有签字费拿吗?”

签字费多用于补偿当事人,因跳槽所受到的损失的费用。

一般是一次性支付,不计入工资。

关晴晴闻言,淡淡的看了他一眼,端起桌子上的茶杯慢慢喝着,包厢中一下子就安静下来。

马浩悄悄咽了口口水,有些后悔自己的贪心。

现在易玩网络这情况,米狐游与其说是挖人,其实更应该说是在捞人,救人!

就拿马浩本人来说,他身为易玩网络的总监级高管,如果公司真的没撑过去这一波,他几年内都不可能找到同待遇的职位。

毕竟国内巨头游戏公司就这几家,哪家都不缺一个“运维总监”。

“咳,关助理你别误会,我就是问问。就算没有签字费我也同意跳槽!”

关心则乱,马浩这话一出口,就连他带来的人也知道自己谈判的底子没了……

关晴晴放下茶杯,轻笑点头,她也并没有因为这点小事就小看马浩这个人。

三十岁就能在易玩网络,晋升为总监级别的高管,可想而知马浩的能力绝对不会差。

她这一笑,包厢中的气氛再次缓和下来。

关晴晴能猜到他们的心思,沉吟道:“虽然没有签字费,但米狐游可以承诺绝对不会拖欠公司,我们大老板也不缺这点钱……”

马浩几人想起许谦那数百亿的身价,佩服点头。

“而且,我们米狐游的年薪和易玩不同,保底是十四薪,而且等你们加入公司各个部门之后就会知道,什么签字费、年薪甚至都比不上每年发的部门分红奖金。”

许谦喜欢钱,但绝不贪钱。

哪怕米狐游是他一个人的,他也没有把所有游戏的盈利全都塞进自己的腰包。

再许谦看来,钱足够自己随心所欲的享受生活就行,与其银行账户的尾数多那么无关紧要的几位,还不如散给陪他一起打拼的员工们。

这也是为什么公司创办三年,却没有一个中高层,被其他游戏公司高薪挖走的根本原因。

马浩几人对此也有所耳闻,现在听关晴晴当面说,更是心生向往,恨不得现在就收拾东西跳槽到米狐游。

接下来的事情就好谈了。

关晴晴甚至没给他们单独讨论的时间,直接了当的笑道:“那我就欢迎各位加入米狐游啦?”

马浩也不墨迹,和几人眼神交流一番后,当即起身握手:“以后就麻烦关助理多多照顾了。”

与此同时。

其他几个包厢,也传出了阵阵恭维和欢声笑语……

……

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