在工作的第四天，被组长调去任职一个新工作。
总的来说就是，不用再下游拍水花了，得去上游。
我觉得发生这种事大概率是因为我在最后的流程中，独立思考的删掉了本要发给顾客的图片，从而惊讶到她了。
可天地良心的，我入职天数一只手数得过来，何德何能承担这样的重任，而入职培训基本和零没有区别。
培训=给你看一遍=你学会了=在之后五花八门的变体中去衡量标准，如果你误判了顾客能直接投诉到你顶头上司。
好不容易熬到下班后，快要到家的我收到了还在加班的组长的讯息，她告诉我明天记得做新的工作。
有这功夫，我多么希望她能记起自己需要按时下班。
以及我就想问问有谁尝试过辛辛苦苦背下上百条规则，三天后又全部给你换套新的。